2022年8月18日下午，公司党委召开会议专题研究部署2022年下半年党的建设工作，公司党委委员、领导班子成员参加会议，相关部门负责同志列席会议。
  会议传达学习了2016年10月10日至11日习近平总书记在全国国有企业党的建设工作会议上对国企党建工作提出的新要求；2022年7月29日至30日习近平总书记在中央统战工作会议上的讲话精神。
  会议总结了公司2022年上半年党建主要工作开展情况，分析了工作中存在的不足，提出了2022年下半年党建主要工作，并结合公司重点工作任务，制定了《关于扎实开展“学制度、守规矩，讲担当、比贡献，营造积极向上，风清气正的政治生态”主题实践活动的通知》和《关于进一步加强和改进公司干部作风建设的实施方案》。
  会议要求各党支部
  一要组织广大党员干部持续深入学习习近平总书记关于党的建设的重要论述和习近平总书记重要指示批示及最新讲话精神；
  二要严格落实两级书记抓党建第一责任人职责，切实树立“抓好党建是本职、抓不好党建是失职”的意识，各级管理人员，尤其是班子成员及中层干部要树立“一岗双责”的意识；
  三要按照党建标准化要求，规范党的建设各项工作；
  四要充分认识到抓好党建是国有企业的根本，要围绕生产经营中心开展党建工作，把党建与中心工作一起谋划、一起落实、一起检查；
  五要结合公司实际及上半年党建工作存在的问题，制定提升方案和措施，补齐短板弱项；
  六要加大培训，提升党务工作者的能力和水平，增强全体党员的党员意识，同时结合公司开展的各项活动，发挥支部战斗堡垒和党员先锋模范作用；
  七要严格落实年初制定的党委工作计划和下半年工作措施；
  八要按照党建考核办法，严格考核，持续完善，把党建工作抓实、抓细、抓在经常。